许多东谈主齐有过换责任的履历，递交辞职确认2024年澳门银河现金网，办理下野手续，本年的班就上到这了！

然而！你下野后，余下的工资该怎样结算？本年度的年终奖还有吗？年放假没休完不错折算工资吗？......若这些事情没念念好别急着下野噢！先跟小编一谈来了解下吧～

一、工资

下野后，还有工资没结算怎样办？

《深圳市职工工资支付条例》第十三条规则：用东谈主单元与职工的奇迹联系照章拆除概况拒绝的，支付周期不起初一个月的工资，用东谈主单元应当自奇迹联系拆除概况拒绝之日起三个责任日内一次付清。支付周期起初一个月的工资，可在商定的支付日历支付。

下野后，本年度的年终奖还有吗？

年终奖属于职工奇迹报恩的一部分，但其在工资类别中是否属于必须披发的景色，国度奇迹法律法例莫得明确规则。一般来说，年终奖属于单元的自主权益，公司有权证据考虑景象、职工的功绩发达等，自主细目奖金披发与否、披发条目以及披发圭臬。

要是奇迹协议中有明确商定，或单元次序轨制中有明确规则，那么奇迹家就有权按照商定或规则享受年终奖。年终奖披发轨制应该解任自制合理的原则，要是公司通过次序轨制规则了完胜仗绩即享有以前年终奖，那不管下野与否公司齐不得剥削年终奖。

二、年放假

下野时，以前度的年放假没休完，不错恳求公司支付以前度应休未休年放假工资吗？

《企业职工带薪年放假实践认识》规则2024年澳门银河现金网，用东谈主单元与职工拆除概况拒绝奇迹协议期以前度未安排职工休满应休年放假的，应当按照职工以前已责任时间，折算应休未休年放假天数并支付对应工资报恩，但折算后不及1整天的部分不支付未休年放假工资报恩。

折算程序为：假如累计责任年限已满5年，2023年度有5天的年放假，6月份曾休过2天年假。本年11月30日从公司下野，按照上述折算程序，本年度应休未休年放假天数为（334÷365）X5-2≈2.57天，即2天。

关于下野前应休的2天年放假，未休完的，不错向单元建议在下野前安排休完；要是因责任叮咛等原因单元无法安排休完的，单元需按照日工资收入的300%支付未休的年放假工资报恩（其中包括用东谈主单元支付的往常责任本领的工资收入），也即是说，需要衰退支付200%的年放假工资。

三、社保

上月底刚下野，养老保障如那里置智商不中断呢？

这里分两种情况

1、若下野后，很快找到新责任

应提醒新责任单元实时为我方办理参保手续，《社会保障法》第五十八条规则，用东谈主单元应当私用工之日起三旬日内，为其职工向社会保障承办机构，恳求办理社会保障登记。

2、若下野后，不野心随即去新单元，而是我方机动做事

当前，不管是深户还黑白深户，机动做事东谈主员齐不错个东谈主身份干预企业职工基本养老保障哦～

参保条目

参保年纪：18周岁至法定退休年纪之间（男性退休年纪为60周岁；只以机动做事身份参保的女性退休年纪为55周岁，如故干预过职工养老保障、当前以机动做事身份参保的女性退休年纪为50周岁）。

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 参保东谈主群：依托电子商务、网罗约车、网罗送餐、快递物流等新业态平台完毕做事，且未与新业态平台企业诞生奇迹联系的新式做事形态从业东谈主员。

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参保方式： 登录深圳市社保局官网“个东谈主网上服务系统”或广东省政务服务网，聘用“机动做事东谈主员参保登记”事项办理录入登记信息，系统比对通过的，无需提交材料，对比欠亨过的，按教导要求上传材料审核办结。

可佩带以下材料原件赶赴各社保承办窗口恳求：

（1）《深圳市社会保障个东谈主参保登记/变更恳求表》；

（2）本东谈主住户身份证原件；

（3）“经济特区居住证信息单”或“深圳经济特区居住登记查询单”（非必要，系统比对欠亨落后提供）；

（4）本东谈主在深圳市开户的活期储蓄账户（非必要，未办理深圳市金融社保卡时提供）。

（深圳市总工会微信公众号）2024年澳门银河现金网